Kiểm toán nhà nước

<div style="text-align: justify;">(kiemtoannn.gov.vn) - Nhằm tiếp tục đẩy mạnh cải cách chế độ công vụ, công chức, với mục tiêu xây dựng một nền công vụ chuyên nghiệp, trách nhiệm, năng động, minh bạch, hiệu quả, ngày 19/3/2014, Thủ tướng Chính phủ ban hành Chỉ thị số 07/CT-TTg về việc đẩy mạnh phòng, chống tiêu cực trong công tác quản lý công chức, viên chức và thi đua, khen thưởng.Theo đó, để góp phần xây dựng đội ngũ công chức, viên chức có đủ phẩm chất, trình độ, năng lực, hoàn thành tốt nhiệm vụ, công vụ; bảo đảm sự nghiêm minh trong thực thi pháp luật và củng cố niềm tin của nhân dân đối với hoạt động của cơ quan nhà nước và của đội ngũ công chức, viên chức, Thủ tướng Chính phủ yêu cầu các Bộ, ngành, địa phương chỉ đạo các đơn vị trực thuộc thực hiện nghiêm các quy định của Đảng, pháp luật của Nhà nước về các nội dung quản lý công chức, viên chức gồm: Tuyển dụng, quy hoạch, đào tạo, bồi dưỡng, đánh giá, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, luân chuyển, điều động, biệt phái, miễn nhiệm, nâng ngạch, thay đổi chức danh nghề nghiệp, chế độ tiền lương và đãi ngộ, kỷ luật, thôi việc, nghỉ hưu đối với công chức, viên chức.<br></div>

Kiểm toán Nhà nước (KTNN) là một bộ phận trong hệ thống tổ chức của Nhà nước pháp quyền, là phương thức, công cụ thực hiện quyền lực của nhân dân thông qua hoạt động kiểm tra, kiểm toán và giám sát việc quản lý, sử dụng tài chính, tài sản công.

(kiemtoannn.gov.vn) - Ngày 17/3/2014, Bộ trưởng, Chủ nhiệm Văn phòng Chính phủ Nguyễn Văn Nên vừa ký công văn số 1753/VPCP - TCCV, gửi Bộ Nội vụ truyền đạt yêu cầu của Thủ tướng Chính phủ về việc: Dự thảo Nghị định của Chính phủ quy định về trọng dụng và đãi ngộ công chức có tài năng trong hoạt động công vụ.

Một trong những nguyên nhân dẫn đến đến hạn chế về chất lượng hoạt động kiểm toán của Kiểm toán Nhà nước (KTNN) trong những năm qua là do KTNN chưa có các quy định, tài liệu hướng dẫn cho hoạt động kiểm toán dựa trên đánh giá rủi ro và xác định trọng yếu một cách đầy đủ, phù hợp và khả thi. Kết quả là trong nhiều cuộc kiểm toán, việc chọn mẫu kiểm toán còn dàn trải, thiếu trọng tâm; mục tiêu, nội dung kiểm toán còn chung chung, chưa tập trung vào những vấn đề chủ yếu… Do đó, mục đích chiến lược 7 trong "Kế hoạch chiến lược 2013 - 2017" của Kiểm toán Nhà nước nhằm phát triển hoạt động kiểm toán dựa trên đánh giá rủi ro và xác định trọng yếu, được coi là một trong những mục đích quan trọng của KTNN trong giai đoạn 2013 -2017.

<div style="text-align: justify;">(kiemtoannn.gov.vn) - Năm 2013, Kiểm toán Nhà nước đã tiến hành kiểm toán chuyên đề quản lý và sử dụng vốn trái phiếu Chính phủ theo hướng dẫn tại Quyết định số 253/QĐ-KTNN ngày 02 tháng 4 năm 2013. Tuy nhiên, sau một thời gian áp dụng, một số nội dung của hướng dẫn chưa được quy định cụ thể. Hướng dẫn chưa phù hợp với thực tiễn, một số nội dung không liên quan đến việc quản lý và sử dụng vốn trái phiếu Chính phủ năm 2013 ... dẫn đến khó khăn trong việc áp dụng khi thực hiện kiểm toán năm 2014. Nhằm khắc phục những tồn tại trên, sau khi rà soát, nghiên cứu sửa đổi, bổ sung và tổ chức lấy ý kiến rộng rãi của các đơn vị trong ngành đồng thời xin ý kiến tham gia của Ủy ban Tài chính - Ngân sách của Quốc hội, ngày 10 tháng 3 năm 2014, Tổng Kiểm toán Nhà nước đã ký Quyết định số 193/QĐ-KTNN ban hành hướng dẫn kiểm toán chuyên đề phát hành, quản lý và sử dụng vốn trái phiếu Chính phủ năm 2013.<br></div>

Xác định tầm quan trọng trong việc hoàn thiện cơ sở pháp lý cho tổ chức và hoạt động của Kiểm toán Nhà nước (KTNN) theo Chiến lược phát triển Kiểm toán Nhà nước đến năm 2020; Thực hiện chủ trương đẩy mạnh cải cách hành chính trong mọi hoạt động của ngành, một trong những nhiệm vụ trọng tâm năm 2014 là rà soát, sửa đổi, bổ sung các quy định hiện hành để phù hợp với thực tiễn của ngành tạo cơ sở cho chính quy hóa, chuyên nghiệp hóa hoạt động của ngành. Ngày 27 tháng 02 năm 2014, Tổng KTNN đã ký Quyết định số 185/QĐ-KTNN ban hành chương trình xây dựng văn bản quy phạm pháp luật năm 2014 và Quyết định số 186/QĐ-KTNN ban hành chương trình xây dựng văn bản quản lý năm 2014 của KTNN.

<div style="text-align: justify;">(kiemtoann.gov.vn) - Ngày 18/2/2/2014, Tổng Kiểm toán Nhà nước Nguyễn Hữu Vạn đã ký ban hành các Quyết định số 145, 146, 147/QĐ-KTNN quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và tổ chức bộ máy của Vụ Tổng hợp, Vụ Chế độ và Kiểm soát chất lượng kiểm toán và Vụ Pháp chế, cụ thể:<br></div>

<div style="text-align: justify;">(kiemtoannn.gov.vn) - Năm 2014 là năm đầu tiên địa vị pháp lý của KTNN được quy định trong Hiến pháp nước CHXHCN Việt Nam có hiệu lực thi hành, cũng là năm KTNN kỷ niệm 20 năm thành lập ngành, KTNN sẽ tập trung nhân lực và thời gian để hoàn thành Luật KTNN sửa đổi. Định hướng nhiệm vụ chính năm 2014 của KTNN là: “Tập trung mọi nguồn lực nhằm thực hiện tốt 8 mục đích Chiến lược phát triển KTNN giai đoạn 2013 - 2017, góp phần nâng cao tính chuyên nghiệp, chất lượng, hiệu lực, hiệu quả hoạt động kiểm toán; tăng cường đổi mới phương pháp và nâng cao chất lượng xây dựng kế hoạch kiểm toán, nâng cao chất lượng kiểm soát hoạt động kiểm toán; nâng cao trình độ, năng lực, đạo đức nghề nghiệp của đội ngũ kiểm toán viên ngày càng đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ; đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin vào hoạt động quản lý và hoạt động kiểm toán”.<br></div>

Ngày 13 tháng 02 năm 2014, Tổng Kiểm toán Nhà nước đã ký Quyết định số 70/QĐ-KTNN ban hành quy định bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, từ chức và miễn nhiệm công chức, viên chức lãnh đạo từ Vụ trưởng và tương đương trở xuống. Quy định này không áp dụng đối với các chức danh lãnh đạo KTNN do Bộ Chính trị và Ban Bí thư Trung ương Đảng quản lý.