Ngày 13/01/2011 tại Thành phố Yên Bái- Tỉnh Yên Bái, Kiểm toán Nhà nước (KTNN) khu vực VII đã tổ chức Hội nghị tổng kết công tác năm 2010 và triển khai kế hoạch công tác năm 2011. Đồng chí Lê Hoàng Quân- Phó Tổng KTNN đã đến dự và chỉ đạo Hội nghị.
Năm 2010, KTNN khu vực VII được giao thực hiện kiểm toán việc quản lý và sử dụng ngân sách, tiền và tài sản nhà nước năm 2009 tại 4 tỉnh (Hà Giang, Điện Biên, Lào Cai, Yên Bái). Qua kiểm toán đã kiến nghị xử lý tài chính hơn 80 tỷ đồng; trong đó, các khoản phải nộp NSNN là 10,25 tỷ đồng; xuất toán, thu hồi nộp NSNN: 5,41 tỷ đồng; giảm thanh toán, giảm trừ dự toán năm sau 25 tỷ đồng; kiến nghị xử lý tài chính khác gần 40 tỷ đồng.
Tuy mới được thành lập 3 năm nhưng KTNN khu vực VII đã nhanh chóng xây dựng được một đội ngũ cán bộ, kiểm toán viên có trình độ, nắm vững chuyên môn, có thể độc lập thực hiện hoàn thành kế hoạch kiểm toán đạt chất lượng tốt, phát triển toàn diện chất lượng công tác, đuổi kịp các KTNN khu vực đã thành lập lâu năm của KTNN. Hiện nay 100% cán bộ, công chức và kiểm toán viên của KTNN khu vực VII có trình độ từ đại học trở lên, trong đó có 01 Tiến sỹ, 4 Thạc sỹ, 53 cử nhân, kỹ sư. Năm 2010, đơn vị đã cử 15 cán bộ, công chức đi học lớp Kiểm toán viên dự bị và đã được cấp chứng chỉ 100%, 22 cán bộ, công chức tham dự lớp Kiểm toán viên do KTNN tổ chức tại Hà Nội.
Bên cạnh hoạt động chuyên môn, các mặt công tác khác, như: xây dựng cơ sở vật chất, quản lý tài chính, công tác Đảng - đoàn thể, thi đua- khen thưởng ... trong năm 2010 cũng đạt được những kết quả tốt.
Tuy nhiên, bên cạnh những kết quả đạt được, KTNN KV VII cũng nhận thấy, trong quá trình thực hiện nhiệm vụ năm 2010 còn một số tồn tại cần phải khắc phục như: một số cán bộ, kiểm toán viên mới còn ít kinh nghiệm, chưa phát huy tính chủ động trong công tác; bộ máy tổ chức còn đang trong giai đoạn củng cố và phát triển; địa bàn kiểm toán của các tỉnh miền núi Tây Bắc cách xa nhau, giao thông không thuận lợi nên khó khăn cho công tác chỉ đạo, cũng như việc thu hút cán bộ có trình độ chuyên môn cao.
Từ những thách thức nêu trên, định hướng công tác năm 2011 của KTNN khu vực VII được xác định là chú trọng nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ, năng lực lãnh đạo và chỉ đạo; tăng cường rèn luyện đạo đức nghề nghiệp, thực hiện nghiêm kỷ luật công vụ đối với đội ngũ cán bộ, công chức, kiểm toán viên nhằm nâng cao chất lượng kiểm toán và hiệu quả công tác, góp phần hoàn thành toàn diện kế hoạch kiểm toán và nhiệm vụ công tác năm 2011 của đơn vị và các nhiệm vụ được Lãnh đạo KTNN giao. Phấn đấu 100% các cuộc kiểm toán đạt chất lượng cao.
Trên cơ sở phương hướng đã xác định, giải pháp thực hiện các kế hoạch công tác được KTNN khu vực VII tập trung là tổ chức xây dựng, lập kế hoạch kiểm tra cho từng cuộc kiểm toán, chú ý khảo sát sâu các dự án đầu tư xây dựng cơ bản. Đồng thời, xây dựng kế hoạch bồi dưỡng trình độ kiểm toán viên để nhanh chóng có khả năng độc lập kiểm toán. Tổ chức thẩm định chặt chẽ các biên bản và báo cáo kiểm toán kịp thời, xử lý nghiêm khắc, kiên quyết các kiểm toán viên vi phạm Quy chế tổ chức và hoạt động của đoàn kiểm toán.
Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, đồng chí Lê Hoàng Quân, Phó Tổng KTNN biểu dương và đánh giá cao những kết quả công tác của KTNN khu vực VII đạt được trong năm 2010, đồng thời nhấn mạnh: trong điều kiện địa bàn công tác còn khó khăn, những nỗ lực của KTNN khu vực VII là sự cống hiến đáng ghi nhận của đơn vị đối với ngành. Những kết quả cụ thể của KTNN khu vực VII đã thể hiện sự cố gắng vược bậc của tập thể đơn vị trước các khó khăn, thách thức trong công tác.
Đồng chí Lê Hoàng Quân lưu ý, bước sang năm 2011, năm đầu tiên thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng lần thứ XI, KTNN khu vực VII cần tiếp tục tập trung nâng cao chất lượng kiểm toán, nâng cao tầm quản lý vĩ mô; chú trọng trong phân công nhiệm vụ sát thực tế, phù hợp; cử những cán bộ có tư duy trình độ chiến lược, trình độ tổng hợp tốt để xây dựng kế hoạch, báo cáo kiểm toán; kiểm tra, giám sát chặt chẽ các kiểm toán viên trong khi làm nhiệm vụ. Đối với lực lượng kiểm toán viên trẻ, bên cạnh việc không ngừng nâng cao trình độ, năng lực cần rèn luyện phẩm chất, đạo đức nghề nghiệp, bản lĩnh chính trị trong công tác. Tiếp tục phát huy tinh thần chủ động, sáng tạo trong công tác của cán bộ, công chức, kiểm toán viên để thực hiện thành công kế hoạch công tác năm 2011./.
Thu Hương