(sav.gov.vn) - Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTB&XH) đang lấy ý kiến 16 bộ, ngành về phương án nghỉ Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025. Theo đề xuất, cán bộ, công chức, viên chức sẽ được nghỉ 9 ngày liên tục.
Điểm khác với các năm trước, tại dự thảo tờ trình lần này, Bộ LĐTB&XH đề xuất duy nhất 1 phương án nghỉ Tết Âm lịch Ất Tỵ 2025 gồm: Nghỉ 5 ngày theo quy định, trong đó nghỉ 2 ngày trước Tết và 3 ngày sau Tết.
Cụ thể, công chức, viên chức nghỉ Tết Âm lịch năm 2025 từ thứ Bảy ngày 25/1/2025 đến hết Chủ nhật ngày 2/2/2025 Dương lịch (tức ngày 26 tháng Chạp năm Giáp Thìn đến hết ngày mùng 5 tháng Giêng năm Ất Tỵ).
Như vậy, với phương án này, dịp nghỉ tết Âm lịch, công chức, viên chức sẽ được nghỉ 9 ngày (bao gồm 5 ngày nghỉ Tết Âm lịch và 4 ngày nghỉ hàng tuần).
Do quy định của Luật Lao động 2019, ngày nghỉ tết Âm lịch là 5 ngày, nên thường các ngày nghỉ dịp này sẽ là 7 - 9 ngày. Căn cứ thực tế hàng năm, Bộ LĐTB&XH sẽ có đề xuất về ngày nghỉ hoặc hoán đổi ngày nghỉ phù hợp với công việc của người lao động.
Đối với người lao động trong các doanh nghiệp, Bộ LĐ-TB-XH cho biết căn cứ điều kiện thực tế và lịch nghỉ áp dụng với công chức, viên chức, người sử dụng lao động bố trí lịch nghỉ Tết Nguyên đán. Nhà nước khuyến khích doanh nghiệp áp dụng lịch nghỉ cho người lao động như đối với công chức.
Người sử dụng lao động tại doanh nghiệp chủ động về lịch nghỉ nhưng các doanh nghiệp cần thông báo phương án nghỉ Tết Nguyên đán cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày.
Hà Linh