HỘI THẢO "PHÁT TRIỂN TỔ CHỨC BỘ MÁY VÀ NGUỒN NHÂN LỰC"

24/09/2010
Xem cỡ chữ Đọc bài viết In trang Google

Trong khuôn khổ Chương trình hợp tác, hỗ trợ Kiểm toán Nhà nước (KTNN) Việt Nam xây dựng kế hoạch hành động thực hiện Chiến lược phát triển Kiểm toán Nhà nước đến năm 2020, ngày 23/9/2010, tại Hà Nội, KTNN Việt Nam phối hợp với KTNN Vương quốc Anh (NAO) và Bộ Phát triển Vương quốc Anh (DFID) tổ chức Hội thảo "Phát triển tổ chức bộ máy và nguồn nhân lực".

  


   Đến dự Hội thảo có ông Hoàng Hồng Lạc - Phó Tổng KTNN, đại diện lãnh đạo một số đơn vị trực thuộc KTNN, Ban xây dựng Chiến lược phát triển KTNN, thành viên các nhóm công tác thực hiện các chủ đề, Ban điều phối chương trình xây dựng Kế hoạch hành động phát triển KTNN; các chuyên gia của NAO, ASOSAI, đại diện Văn phòng DFID tại Việt Nam; đại diện một số Học viện và Trường Đại học. Dự thảo Kế hoạch hành động Phát triển tổ chức bộ máy và nguồn nhân lực đưa ra lấy ý kiến tại Hội thảo đã phác thảo được những mục tiêu, yêu cầu, sự cần thiết và nội dung của việc phát triển tổ chức bộ máy và nguồn nhân lực của KTNN. Dự thảo đã đưa ra những định hướng rõ ràng, lộ trình thực hiện cụ thể cho từng nội dung. Đây là một kế hoạch có tính khả thi, nhằm nâng cao chất lượng hoạt động của bộ máy và chất lượng nguồn nhân lực của KTNN, tạo điều kiện cho KTNN có thể hội nhập và phát triển ngang tầm với các nước trong khu vực. Trên cơ sở đó, các chuyên gia, các nhà quản lý trong và ngoài ngành, chuyên gia quốc tế đã sôi nổi tham luận, đóng góp nhiều ý kiến, nội dung thiết thực về cơ sở lý luận, cơ sở pháp lý và thực tiễn nhằm hoàn thiện dự thảo Kế hoạch. Đặc biệt, ý kiến tham luận của các chuyên gia đến từ NAO và KTNN Inđônêxia (đại diện của ASOSAI) đã đem đến cho Hội thảo nhiều kinh nghiệm quý của các nước; bên cạnh các tham luận có sẵn, các đại biểu còn sôi nổi tham gia ý kiến trực tiếp. Hội thảo đã đi đến thống nhất, cần xúc tiến xây dựng và quản lý hoạt động tổ chức bộ máy và nguồn nhân lực KTNN dựa trên kế hoạch dài hạn, trung hạn và thực hiện điều chỉnh hàng năm; đổi mới tổ chức bộ máy theo mô hình tập trung, thống nhất phù hợp với điều kiện phát triển và tiếp tục đổi mới cơ chế quản lý kiểm toán theo mô hình trực tuyến; lựa chọn đúng đắn và đào tạo một cách thích hợp và hiệu quả đội ngũ cán bộ quản lý các cấp của KTNN... Phát biểu chỉ đạo Hội thảo, Phó Tổng KTNN Hoàng Hồng Lạc nhấn mạnh: Kết quả Hội thảo sẽ là căn cứ quan trọng để KTNN Việt Nam định hướng xây dựng Kế hoạch hành động phát triển tổ chức bộ máy và nguồn nhân lực trong thời gian tới./.
   ĐC

Xem thêm »