KTNN chuyên ngành II tổ chức Hội nghị điển hình tiên tiến lần thứ V (sav.gov.vn) - Sáng 26/5, Kiểm toán nhà nước (KTNN) chuyên ngành II tổ chức Hội nghị Điển hình tiên tiến lần thứ V giai đoạn (2025-2030). Dự Hội nghị có đồng chí Trương Thị Hường - Trưởng Ban Thi đua - Khen thưởng, Văn phòng KTNN, đại diện Thường trực Hội đồng Thi đua - Khen thưởng KTNN cùng các đồng chí lãnh đạo KTNN chuyên ngành II và toàn thể công chức, viên chức của đơn vị.Triển khai các phong trào thi đua Báo cáo tổng kết phong trào thi đua và công tác khen thưởng 5 năm (2020-2025); phương hướng, nhiệm vụ công tác thi đua, khen thưởng giai đoạn 5 năm (2025-2030) do ông Nguyễn Thanh Hà – Phó Kiểm toán trưởng, Chủ tịch công đoàn KTNN chuyên ngành II - trình bày cho thấy: Đơn vị đã triển khai đầy đủ các phong trào thi đua do KTNN phát động. Hằng năm, Công đoàn KTNN chuyên ngành II đã tổ chức chương trình thiện nguyện tại các tỉnh vùng sâu, vùng xa, bệnh viện, các vùng bị ảnh hưởng bão lũ... Đơn vị đã tham gia phong trào “Cả nước đoàn kết, chung sức, đồng lòng thi đua phòng, chống và chiến thắng đại dịch Covid 19”; phong trào thi đua “Cán bộ, công chức, viên chức KTNN thi đua thực hiện Văn hóa công sở”; phong trào thi đua “Đẩy mạnh phát triển kết cấu hạ tầng đồng bộ, hiện đại; thực hành tiết kiệm, chống lãng phí”... Bên cạnh đó, cấp ủy và lãnh đạo KTNN chuyên ngành II đã bám sát nhiệm vụ chính trị và phát động phong trào thi đua năm 2024 với chủ đề “Đoàn kết, kỷ cương, sáng tạo, tự hào thi đua hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao chào mừng kỷ niệm 30 năm thành lập KTNN” (11/7/1994-11/7/2024)... Các đại biểu dự Hội nghị. Ảnh: Thùy Anh Phong trào thi đua góp phần hoàn thành nhiệm vụ chính trị Trong thực hiện nhiệm vụ chính trị, các phong trào thi đua của đơn vị cũng đã góp phần mang lại nhiều kết quả. Từ năm 2020 đến 2024, KTNN chuyên ngành II thực hiện 74 cuộc kiểm toán, phát hành 102 báo cáo kiểm toán với tổng số kiến nghị hơn 25.663,3 tỷ đồng. Bên cạnh đó, qua kiểm toán, KTNN chuyên ngành II còn kiến nghị chấn chỉnh công tác quản lý tài chính, tài sản công và kiến nghị về cơ chế chính sách với hàng trăm văn bản. Đến ngày 31/5/2025, kết quả thực hiện kiến nghị giai đoạn 2020-2024 đối với các cuộc kiểm toán do đơn vị thực hiện đạt trên 80%. Hằng năm, KTNN chuyên ngành II đã chủ trì xây dựng đề cương hướng dẫn kiểm toán. Từ năm 2020 đến nay, đơn vị đã chủ trì xây dựng 13 đề cương. Đặc biệt, KTNN chuyên ngành II đã chủ trì tham gia và phối hợp tham gia ý kiến đối với hơn 284 văn bản trong và ngoài Ngành. Công tác tổ chức cán bộ và kiện toàn xây dựng bộ máy; công tác đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ và nghiên cứu khoa học; các hoạt động của các đoàn thể khác đơn vị cũng đạt nhiều kết quả đáng khích lệ.   Quang cảnh Hội nghị. Ảnh: Thùy Anh Với những kết quả đạt được, KTNN chuyên ngành II đã đạt danh hiệu “Tập thể lao động tiên tiến” 4 năm liền; 2 năm đạt danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc”; 2 năm được tặng “Cờ thi đua của KTNN”... 12 cá nhân được tặng danh hiệu Chiến sỹ thi đua cấp ngành; 50 lượt cá nhân được tặng danh hiệu Chiến sỹ thi đua cơ sở... Bài học kinh nghiệm được đơn vị rút ra là: Công tác thi đua, khen thưởng phải bám sát nhiệm vụ chính trị của đơn vị, việc lãnh đạo thực hiện kế hoạch công tác hằng năm của cơ quan cần gắn với lãnh đạo, chỉ đạo các phong trào thi đua, tạo động lực và sức mạnh tổng hợp trong tổ chức thực hiện...   Ông Nguyễn Thanh Hà – Phó Kiểm toán trưởng, Chủ tịch Công đoàn KTNN chuyên ngành II - báo cáo kết quả các phòng trào thi đua của đơn vị. Ảnh: Thùy Anh Trên cơ sở kết quả đạt được, KTNN chuyên ngành II xây dựng phương hướng, nhiệm vụ, mục tiêu chung của phong trào thi đua và công tác khen thưởng trong giai đoạn 2025-2030. Theo đó, toàn thể cán bộ, công chức, người lao động của KTNN chuyên ngành II ra sức thi đua, tin tưởng tuyệt đối chủ trương đường lối lãnh đạo của Đảng, xây dựng bản lĩnh chính trị vững vàng, chấp hành nghiêm các chỉ thị, nghị quyết của cấp trên. Xây dựng, kiện toàn bộ máy tổ chức, đào tạo nâng cao chất lượng đội ngũ công chức thuộc KTNN chuyên ngành II có bản lĩnh chính trị vững vàng, có đạo đức nghề nghiệp, giỏi nghiệp vụ, tiếp cận phương pháp kiểm toán hiện đại, kỹ năng kiểm toán theo hướng chuyên nghiệp, đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin... Đồng thời, KTNN chuyên ngành II đặt ra một số chỉ tiêu thi đua hằng năm cho giai đoạn 2025-2030 là: Phấn đấu 100% cán bộ, công chức, người lao động thực hiện hoàn thành nhiệm vụ, trong đó có 85% trở lên đạt danh hiệu tiên tiến và 15% trở lên đạt danh hiệu chiến sỹ thi đua. Phấn đấu 100% các Phòng đạt danh hiệu "Tập thể lao động tiên tiến", trong đó 40% trở lên đạt danh hiệu "Tập thể lao động xuất sắc". Phấn đấu KTNN chuyên ngành II đạt danh hiệu “Tập thể lao động xuất sắc”, được tặng Cờ thi đua và Bằng khen của KTNN. Phấn đấu mỗi năm có ít nhất 1 cuộc kiểm toán đạt danh hiệu "Cuộc kiểm toán chất lượng vàng"... Hội nghị đã thông qua danh sách gồm 13 đại biểu dự đại hội điển hình tiên tiến cấp trên.   Đồng chí Trương Thị Hường - Trưởng Ban Thi đua - Khen thưởng, Văn phòng KTNN phát biểu tại Hội nghị. Ảnh: Thùy Anh Đẩy mạnh phòng trào thi đua học tập, xây dựng văn hóa ứng xử Tại Hội nghị, Kiểm toán trưởng, Chủ tịch Hội đồng Thi đua – Khen thưởng KTNN chuyên ngành II Lê Đình Thăng nhấn mạnh: Nghề kiểm toán đòi hỏi kiểm toán viên phải không ngừng cập nhật thông tin, đặc biệt trong bối cảnh tư duy về quản lý tài chính công, tài sản công ở Việt Nam đang có nhiều chuyển biến quan trọng. Ông đề nghị mỗi kiểm toán viên cần chủ động nghiên cứu các dự thảo luật như Luật Ngân sách nhà nước để kịp thời nắm bắt quá trình xây dựng và ban hành chính sách. Đây không chỉ là cách tích lũy tri thức chuyên môn mà còn giúp kiểm toán viên có thể chia sẻ kiến thức như một chuyên gia trong quá trình làm việc với đơn vị được kiểm toán. Bên cạnh đó, ông Lê Đình Thăng yêu cầu đơn vị đẩy mạnh phong trào học tập, gắn kết chặt chẽ giữa phát triển chuyên môn nghiệp vụ với việc tham gia xây dựng văn bản pháp luật; mỗi kiểm toán viên phải tự giác rèn luyện, chủ động học hỏi, nâng cao trình độ chuyên môn và kỹ năng ứng xử. Ông Thăng đặc biệt nhấn mạnh vai trò của phong trào thi đua trong việc tạo dựng môi trường làm việc đoàn kết, thống nhất; mỗi cá nhân cần quan tâm, hỗ trợ lẫn nhau, cùng bảo vệ và gìn giữ những giá trị cốt lõi của Ngành. Từ đó, không ngừng nâng cao chất lượng kiểm toán và cùng nhau kiến tạo giá trị chung của KTNN.../. Lưu Hường