Thẩm định tài liệu bồi dưỡng kỹ năng lãnh đạo, quản lý cấp Trưởng đoàn kiểm toán và Tổ trưởng Tổ kiểm toán

10/07/2018
Xem cỡ chữ Đọc bài viết In trang Google

(sav.gov.vn) - Chiều 09/7/2018, tại Hà Nội, Hội đồng thẩm định tài liệu bồi dưỡng kỹ năng lãnh đạo, quản lý cấp Trưởng đoàn kiểm toán và Tổ trưởng Tổ kiểm toán (Hội đồng) tổ chức họp thẩm định tài liệu bồi dưỡng kỹ năng lãnh đạo, quản lý cấp Trưởng đoàn kiểm toán và Tổ trưởng Tổ kiểm toán, do TS. Lê Đình Thăng làm Trưởng Ban Biên soạn. GS.TS Đoàn Xuân Tiên – Phó Tổng Kiểm toán nhà nước, Chủ tịch Hội đồng chủ trì buổi thẩm định.

GS.TS Đoàn Xuân Tiên – Phó Tổng Kiểm toán nhà nước, Chủ tịch Hội đồng phát biểu

Theo Ban biên soạn, tài liệu bồi dưỡng kỹ năng lãnh đạo, quản lý cấp Trưởng đoàn kiểm toán và tài liệu bồi dưỡng kỹ năng lãnh đạo, quản lý cấp Tổ trưởng Tổ kiểm toán được xây dựng nhằm bồi dưỡng kỹ năng quản lý, lãnh đạo trong hoạt động kiểm toán cho các KTV đáp ứng tiêu chuẩn Trưởng đoàn kiểm toán và Tổ trưởng Tổ kiểm toán. Các tài liệu bồi dưỡng sẽ trang bị cho học viên các kỹ năng quản lý, lãnh đạo và kinh nghiệm xử lý các mối quan hệ trong hoạt động kiểm toán gắn với vị trí Trưởng Đoàn kiểm toán/Tổ trưởng Tổ kiểm toán nhằm nâng cao năng lực thực thi nhiệm vụ kiểm toán được phân công của Trưởng đoàn kiểm toán/Tổ trưởng Tổ kiểm toán đáp ứng yêu cầu phát triển của KTNN. Tổng thời gian đào tạo của mỗi Chương trình là 24 tiết.

Tài liệu bồi dưỡng kỹ năng lãnh đạo, quản lý của Trưởng đoàn kiểm toán gồm các nội dung:

Kỹ năng lãnh đạo, quản lý của Trưởng đoàn kiểm toán tập trung vào các nôi dung: Nhiệm vụ, quyền hạn và trách nhiệm của Trưởng đoàn kiểm toán; Kỹ năng tổ chức, sắp xếp nhân sự đoàn kiểm toán; Kỹ năng tổ chức hội nghị; Kỹ năng tổ chức, thực hiện kiểm soát và đánh giá chất lượng công việc của các Tổ kiểm toán.

Kinh nghiệm về việc vận dụng các kỹ năng mềm của Trưởng đoàn kiểm toán trong tổ chức hoạt động của Đoàn kiểm toán: Chỉ đạo xây dựng và phê duyệt kế hoạch kiểm toán chi tiết; Lập Báo cáo kiểm toán của Đoàn; Báo cáo định kỳ và đột xuất; Tổ chức thông báo kết quả kiểm toán với đơn vị được kiểm toán; Kiểm soát chất lượng kiểm toán của Đoàn kiểm toán...

Kinh nghiệm vận dụng các kỹ năng mềm của Trưởng đoàn kiểm toán trong trong thực tiễn xử lý công việc của Trưởng Đoàn kiểm toán gắn với các mối quan hệ (với Lãnh đạo KTNN; các đơn vị tham mưu; Thủ trưởng đơn vị chủ trì cuộc kiểm toán; Tổ trưởng Tổ kiểm toán toán, Kiểm toán viên và các đối tượng có liên quan khác).

Tài liệu bồi dưỡng kỹ năng lãnh đạo, quản lý của Tổ trưởng Tổ kiểm toán gồm các nội dung:

Kỹ năng lãnh đạo, quản lý của Tổ trưởng Tổ kiểm toán: Nhiệm vụ, quyền hạn của Tổ trưởng Tổ kiểm toán; Kỹ năng tổ chức công việc; Kỹ năng phân công nhiệm vụ và giao việc; Kỹ năng hướng dẫn, chỉ đạo nghề nghiệp cho Kiểm toán viên nhà nước; Kỹ năng định hướng và kiểm soát sự tuân thủ đạo đức nghề nghiệp của Kiểm toán viên nhà nước; Kỹ năng kiểm soát và đánh giá hiệu quả công việc.

Kinh nghiệm về việc vận dụng các kỹ năng mềm của Tổ trưởng Tổ kiểm toán: Kinh nghiệm của Tổ trưởng Tổ kiểm toán gắn với các nội dung thuộc nhiệm vụ của Tổ trưởng Tổ kiểm toán như xây dựng, tổ chức thực hiện Kế hoạch kiểm toán toán chi tiết; Báo cáo định kỳ/đột xuất; tổng hợp kết quả kiểm toán, lập dự thảo Biên bản kiểm toán; bảo vệ kết quả kiểm toán, thông qua dự thảo Biên bản kiểm toán; kiểm tra, hướng dẫn, soát xét chất lượng kiểm toán...

Kinh nghiệm về việc vận dụng các kỹ năng mềm trong thực tiễn xử lý công việc của Tổ trưởng Tổ kiểm toán gắn với các mối quan hệ (với Thủ trưởng đơn vị chủ trì kiểm toán; với Trưởng đoàn kiểm toán; với thành viên Tổ kiểm toán; đơn vị được kiểm toán; đơn vị, cá nhân khác có liên quan).

Ban soạn thảo cho biết, phương pháp đào tạo, bồi dưỡng của các chương trình được kết hợp các phương pháp: Giới thiệu của giảng viên và nêu vấn đề; Thảo luận, trao đổi tại lớp học; Tự nghiên cứu, thảo luận theo nhóm. Các chuyên đề đào tạo bố trí tối đa 30-40% thời lượng dành cho lý luận; 60-70% trao đổi kinh nghiệm, giải quyết tình huống, thảo luận nhóm.

Đóng góp ý kiến thẩm định các tài liệu bồi dưỡng, các thành viên Hội đồng thẩm định cho rằng, các tài liệu cơ bản đã được xây dựng theo đúng đề cương đã được duyệt; nội dung các tài liệu phù hợp với đối tượng học viên. Tài liệu đáp ứng được mục tiêu đề ra và có giá trị ứng dụng trong công tác đào tạo bồi dưỡng về bồi dưỡng kỹ năng lãnh đạo, quản lý cấp Trưởng đoàn kiểm toán và Tổ trưởng Tổ kiểm toán…

Các ý kiến thẩm định cho rằng, để tài liệu hoàn thiện, Ban Biên soạn cần tập trung vào những nội dung liên quan đến kỹ năng quản lý, tránh trùng lặp các nội dung đã được nêu tại các chương trình, tài liệu đào tạo khác; Các nội dung lý thuyết tương đối dài, cần các nội dung liên quan đến vận dụng các kỹ năng vào thực tế quản lý của cấp Trưởng đoàn kiểm toán và Tổ trưởng Tổ kiểm toán; Tham khảo Luật KTNN, các chuẩn mực KTNN liên quan để xây dựng các khái niệm thống nhất…

Kết luận buổi thẩm định, Chủ tịch Hội đồng Đoàn Xuân Tiên cho rằng, các tài liệu bồi dưỡng đã bám sát đề cương đã được phê duyệt và cơ bản đáp ứng yêu cầu của thực tiễn. Để hoàn thiện các tài liệu, Ban soạn thảo nghiên cứu kỹ góp ý của thành viên Hội đồng về kết cấu, từng nội dung để rà soát các thuật ngữ chính xác, logic giữa các phần trong tài liệu; Cần bổ sung tăng tính thực tiễn, tính tình huống trong các nội dung của tài liệu bồi dưỡng; Rà soát để tránh trùng lắp với nội dung các tài liệu đào tạo, bồi dưỡng của Ngành. Cách tiếp cận của các tài liệu cần chú ý tiếp cận ở kỹ năng tổ chức và quản lý, không đi sâu vào chuyên môn.

Về cách thức tổ chức công việc, Chủ tịch Hội đồng yêu cầu Trường Đào tạo và Bồi dưỡng về nghiệp vụ kiểm toán cần phối hợp với các đơn vị liên quan để đảm bảo mời các giảng viên đáp ứng yêu cầu đào tạo, nhằm đảm bảo truyền tải có hiệu quả các tài liệu đào tạo. Trường cần xây dựng chương trình làm việc với Lãnh đạo KTNN để tháo gỡ các khó khăn về giảng viên, cách thức quản lý, về cơ chế, quy định liên quan đến giảng viên.

Các tài liệu bồi dưỡng được đánh giá đạt yêu cầu nhưng phải chỉnh sửa trước khi cấp có thẩm quyền ban hành./.

Ngọc Bích

Xem thêm »